Das ist der Job
Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MITARBEITER (m/w/d) FÜR DIE ZENTRALE SCHLAUCHWERKSTATT DER FEUERWEHR in Teilzeit (60 % / 23,4 Wochenstunden) ein.
Darum lohnt es sich
Als moderner Arbeitgeber möchten wir mit unseren rund 1000 Mitarbeitenden für unsere Einwohnerinnen und Einwohner da sein und sie bei ihren Anliegen unterstützen. Stattdessen arbeiten wir als großes Team gemeinsam für ein lebens- und liebenswertes Nürtingen.
Aufgaben Abwicklung aller Tätigkeiten der Zentralen Schlauch- und Servicewerkstatt mit Schlauchreinigungen und -reparaturen, inklusive Hol- und Bringdienst für die 30 angeschlossenen Kommunen Unterstützung bei der Durchführung von Geräteprüfungen der angeschlossenen Feuerwehren und Dritter Unterstützung bei der Wartung, Überprüfung und Inventarisierung der feuerwehrtechnischen Ausrüstung Profil Abgeschlossene Berufsausbildung in einem feuerwehrdienlichen Beruf; idealerweise im Metall-, Kfz- oder Elektrohandwerk Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und Abendstunden Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit Zwingend Führerschein der Klasse C/CE bzw. die Bereitschaft, diesen kurzfristig zu erwerben (mit Arbeitgeberzuschuss) Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabengebiet in einem engagierten Team Eine unbefristete Teilzeitstelle (60 % / 23,4 Wochenstunden) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD sowie weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des ÖPNV in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenem Kilometer JobRad-Bikeleasing Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung APGW1_DE Sie suchen nach neuen Wegen?
Wir auch! Dabei verlassen wir auch mal gewohnte Pfade und probieren Neues aus. Wir suchen nach Möglichkeiten, statt Grenzen aufzuzeigen. Starre Hierarchien und lange Entscheidungswege sind nichts für uns.
